Delovno pravo

V delovnopravnem razmerju je delavec pogosto v šibkejšem položaju, zato mu Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) zagotavlja številne pravice. Kljub temu pa delavci teh pravic velikokrat ne poznajo ali se jih ne zavedajo. Nekaterih pravic ni mogoče omejiti ali odvzeti niti s pogodbo o zaposlitvi.

Pravnik lahko pomaga delavcem razjasniti različna vprašanja, povezana z njihovimi pravicami. Ali veste, kdaj imate pravico do letnega dopusta, starševskega dopusta ali nadomestila plače? Vas zanima, kako pridobiti nadomestilo za primer brezposelnosti, kdaj vam pripada regres, kako se ureja delovni čas ali kaj vključujejo splošni akti delodajalca? Prav tako lahko pravnik pojasni obveznosti delodajalca pri pogodbah za delo od doma. Za odgovore na ta in podobna vprašanja se obrnite na nas in z veseljem vam bomo pomogali.